上海西點企業管理咨詢有限公司2024-11-13
我們“星級化”管理,主要是通過縱橫向兩條線對孩子進行考評,一個是孩子自己跟自己比,另一方面是孩子間作比較,不管是哪個方面有進步我們都會給孩子授星,沒有星的學員需要向有星的學員敬禮,星級低的看到星級低的也需要敬禮,通過這樣創造一個榮譽大環境讓每個學員都積極的拿出自己好的狀態參與到訓練中養成好習慣,具體實施由輔導員根據孩子入營后每日的行為規范進行考核評分,根據評分情況進行評星評獎,表現進步者便可獲得獎勵,評星評獎具有及時性,如果學員評星后驕傲自滿、不遵守法紀,我們也會及時撤銷星級的授予,通過這種“及時性”使孩子自我的約束意識更強,同時激發他們的積極性。另外我們會給每個學員發放好習慣手冊,根據學員表現輔導員會對其進行評價打分督促他堅持好習慣!
本回答由 上海西點企業管理咨詢有限公司 提供