中職學校。 ( 酒肆管理方向)、計算機應用、電腦平面設計、電子商務、電子技術應用、機電技術應用、數控技術應用、汽車運用與維修、旅游服務與管理、學前教育、護理等13個全日制專業。419人在線咨詢在線登記濟南應用技術職業中等專業學校，專業介紹：學?，F有診療衛生系、電子信息系、現代服務管理系、汽車工程系、衣裝設計與工程系、機電工程系、社會公共事務系七個系，開辦汽車運用與維修、旅游類、輕紡加工類、公共事務類、師范類、電子信息技術類、電腦運用技術、醫藥衛生類八大種類專業及路橋專業、建工專業、加工制造類（工業機器人運用方向）、電子商務等15個名優定向專業。各處室、系抽調工作人員構成學生服務中心，為廣大師生提供一站式服務。中職學校的社會認可度及家長滿意度不斷提升。醫學技術中職學校設置標準
中職學校。分別為工程造價、建筑工程施工、建筑物裝潢、出納電算化、顧客消息服務（大數據+通信電商、大數據+金融保險）專業和“對口高考班”特點升學模式班。關注：452人在線咨詢在線登記濟南應用技術職業中等專業學校，專業介紹：設立“汽車運用與維修”、“工程機器運用與維修”、“電腦平面設計”、“物流服務與管理”、電腦應用、學前教育、汽車運用與維護、電子電工、旅游服務與管理、電子商務、動漫設計、烹飪、釀酒工藝與技術、中餐烹飪與養分飲食、汽車運用與維修、汽車整車與配件營銷、電腦應用、學前教育、高星級餐館運營與管理、城市軌道交通運營管理、航空服務、市場營銷、出納、顧客消息服務。山東重點中職學校報考條件中職學校有資源豐富的校園網和校園廣播網。
中職學校。他們解雇職工的主要緣故是因為其道德素質低下，影響了企業的工作效率和企業文化。這項調查結果提示我們：職工的道德素質是影響其個人發展的極主要因素之一。（二）崗位能力要素分析1、職位能力的內涵職位能力，即在特定方式指引下有目的地合理運用專業學問和技巧，單獨自主化解疑問并評論成果的能力。它包括工作方式方式、對勞動生產工具的認識及其使用、對勞動材質的認識等等。它是勞動者勝任職業工作、賴以生存的基本身手。我們向學生提出的要求應當是：掌握合理的學問構造，突出強化專業能力的應用性和針對性的訓練。2、企業對職工職位能力的要求職業學校的培養目標以企業需要為標準，要求在日常教學中須要講究學生實踐操作技巧的培養，同時也要提高學說學問的學習。職業身份標準化的國際化趨向對我國職業教育質量的評定規格產生了極大的影響。加入WTO后，我國的勞力基準、水準和質量標準遭遇著國際化的挑戰，我國的勞力優勢急需從“低廉”向“高素質”轉移。美國通用電氣公司總裁兼首席執行官杰弗里·伊梅爾特曾經說過：“使中國令人如此感興趣的不再是低工資，而是受過不錯培訓、持有較高技術水準的勞力。
中職學校。?成立起對學說教學與實習教學的全場景教學質量監控體系,促進中等職業教育的辦學特點。學校在教學管理中,除了對老師的備課、上課展開監控,還通過對實習報告的檢查、技巧證書的考核通過率、各項實習鑄件的完成狀況等來監控實踐教學。2.構建課內外各環節并重的教學質量監控客體在職業學校中,由于學生從未不錯的學習習慣,學校與教員往往忽視課堂以外的教學環節,為提高學校的教學質量,教學的監控不能只逗留在課堂內,應對備課、課外輔導、作業布置批改、考試與成績評定、實驗實習報告等展開全盤監控,以加強老師的責任心,有助于人才培養質量的提高。3.構建教與學并重的教學質量監控客體傳統的教學質量監控只強調理員的教,而在整個教學活動中,學生才是學習的主體,學生的學習效益才是教學質量的極好體現,在監控過程中,既要強調老師的教,又要關切學生的學,包括學生的學習習感興趣與學習態度,對教員講解的接受程度以及深造的成果等。4.構建老師的教學水準和綜合能力并重的監控客體在信息學問高速發展的當今時期,教員只只上好課早已不能滿足時期的發展,不能只甘于做一個“教書匠”,而要做一個學者型、研究型教員,尤為在職業學校,更被要求成為一位“雙師型”的老師。綜上所述。中職學校努力將學校打造成為與人民**期待相吻合的中職名校。
中職學校。約有20萬考生遭遇著到哪一個中職學校去念書的選擇。在招收這個入口環節，多數的中職導師就一個感想――難，而且近些年中職招生難這場戰役愈演愈烈，主要有以下緣故。一、招生信息發布渠道少事實上，很多家長學生和家長想知道可以報考哪些中職學校、哪些專業比較好，中職學校也愿意能立刻與有意向的學生和家長聯系交流，予以建設性見解。但從未有效性相聯家長和學生的渠道，這些信息根本無法傳送到家長手中。為了讓學校信息送達學生和家長手中，每年中考試場門口，就會有許多中職學校向學生和家長發給招生宣傳頁，家長接到的單頁眾多，難以區別，加上家長消息和學校之間信息的不對稱，影響了學生報考中職院校的積極性。很多中職院也想盡力通過多形式、多渠道、多途徑、多措施加大招生宣傳力度，但是眾多的宣傳費花出去了，絲毫沒有成效。二、進校宣揚“門難進，臉難看”進初中學校宣揚招收?初中學校的大門基本對中職招生關閉，總算進了學校，多數校長會說：“你們把宣傳單放在我這里，由我們代發吧!”具體情形是，宣傳單也許始終被堆放在墻角，或被扔進垃圾箱，根本到不住學生手里?！霸谡猩^程中，初中學校校長是‘門’，而班主任是‘閘門’，關口太多。中職學校實施"訂單式"培養，實現"招生即招工"。山東中職學校有什么好的專業
中職學校堅持面向市場、服務發展、促進就業的辦學方向。醫學技術中職學校設置標準
中職學校。?從而確實實現校企之間的無縫銜接呢？當前，我國汽車行業發展勢頭飛速，我校作為浙西地區惟一一所以培訓汽修英才的中等職業學校，近年來學生就業率始終顯現不錯的形勢，畢業生初次就業率達99%以上。在此情況下，我校緊密結合就業市場，強化校企合作，力圖提升畢業生就業競爭力，在我市中等職業學校中率先提出“高質量就業”的目標。即：提出把就業率、就業質量、用人單位對畢業生的滿意程度作為學校教育教學質量優劣的衡量標準化。我校提出高質量就業的目標后，對學校就業處、學生處、教務處、教科室等機構工作提出了更進一步的要求。1、掌握信息。要求就業處時常進行畢業生就業回訪工作，通過拜訪企業，立刻理解企業用人要求，掌握企業用人信息，然后信息匯總、整理反饋至教科室。2、教學研究。教學質量是一所學校的生存根本。為更進一步提高教學質量，學校專門成立了教科室，實際負責學校的日常教科研究。其中，關鍵的一項工作乃是分析研究就業處從企業反饋回去的需要，提出解決方案。3、實際施行。我校將學生處和教務處作為學生教育教學培養的執行機構。教科室基于企業用人需要，提出解決方案后，根據任務的不同（基本能力培養和職位能力培養）。醫學技術中職學校設置標準
濟南應用技術職業中等專業學校是2005年由濟南市人民市政批準成立、濟南市教育局主管、山東省教育廳備案，集中專、大專為一體，以培養知識型、應用型、技能型高級專業人才為主的綜合性全日制中等專業學校。辦學十余年來，多次被濟南市人民市政、濟南市教育局評為“辦學先進單位”，先后榮獲濟南市“文明單位”“職業教育先進單位”等多項榮譽稱號，并多次在濟南市校園技能大賽中獲獎。學校分為南北兩個校區，均位于濟南市經濟文化發展的中心地帶，地理位置優越，交通便利、環境優美。兩校區總占地面積240余畝，建筑面積47000平方米，現有在校生5000余人，教職員工300余人。